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CIUDAD DE MÉXICO– En Nissan Mexicana está firmemente comprometidos con generar espacios de trabajo inclusivos en donde todos y todas se sientan bienvenidos.
Es por eso que, para Nissan es de gran valor anunciar su afiliación a Pride Connection, una red de empresas que busca promover espacios de trabajo inclusivos para la diversidad sexual y generar lazos para la retención de talento LGBT+.
Con esta adhesión, Nissan Mexicana intercambiará y aprenderá mejores prácticas focalizadas en crear un ambiente de trabajo inclusivo y diverso en el que todos sus colaboradores(as) se sientan bienvenidos para expresar su máximo potencial.
“La diversidad nos hace más fuertes, la equidad nos completa y la inclusión nos hace invencibles”, mencionó Carlos Domínguez, director senior de Recursos Humanos de Nissan Mexicana.
Para Nissan, el bienestar y seguridad de sus colaboradores(as) es una de las máximas prioridades, en línea con su visión de llevar a las personas a un mundo mejor, por ello, implementar ideas de expansión, renovación y adaptabilidad ante los nuevos retos que lleguen, son conceptos clave tanto para el negocio como para la cultura organizacional.
Fuente: Nissan México sala de prensa
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